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公司新闻
人力资源资格证和人事上岗证的区别还在于报名方式：人事上岗证无法通过个人报名，想要考取人事上岗证只有通过培训机构的培训后参加统一考试。人力资源管理师证书可以接受个人报名或者培训机构代报名。培训机构代报名你直接报培训班就可以了，个人报名需要去各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。
每个公司都会有着人事的岗位，很多公司更是逐渐将人事部改为人力资源部，可见，人力资源管理在一个公司中占有极其重要的地位。现如今，大学生不断增多，就业压力不断增大，人力资源管理专业的前景却是一片辉煌，尤其是拥有人力资源资格证的人才，更是被各大公司青睐。
您好！人力资源上岗证和人力资源管理师职业资格证不一样。前者是准入门槛，没有上岗证就不能从事人力资源管理工作；后者是职称，企业人力资源管理人员职业按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）。
资格证是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，一般通用范围比较大，全国的或至少是省以上的。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
1、取得人力资源管理师（国家职业资格二级）职业资格证书后，连续从事人力资源管理工作3年以上，经高级人力资源管理师（国家职业资格一级）正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。博士学位具有本专业或相关专业博士学位，连续从事人力资源管理工作2年以上。
2、取得人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上；具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上；具有研究生学历，从事本职业工作6年以上；具有本科学历，从事本职业工作9年以上。
3、高级人力资源师报考条件如下：连续从事19年以上。二级证书，工作3年以上。博士学历，工作3年以上。硕士学历，工作6年以上。本科学历，工作9年以上。高级人力资源师备考攻略：备考时间2-3个月为宜。
1、资格证书持有本职业人力资源管理师资格证书，并已从事本职业3年以上，经过高级人力资源管理师培训并取得毕业（结业）证书。专业博士学位具有相关专业博士学位，并已从事本职业2年以上。高级专业技术职务拥有本职业高级专业技术职务。
2、连续从事本职业工作19年以上（即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考）。二级报考条件取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
3、人力资源证的报考条件是取得高中以上（含高中、中专、职高、技校）学历。人力资源管理师考试简介 企业人力资源管理师考试是由国家人力资源和社会保障部组织的国家职业资格认证考试。企业人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。
4、报名条件（满足如下条件之一即可）：（1）连续从事相关工作满6年。（2）专科学历，从事相关工作满3年。（3）本科学历，经助理人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（4）取得人力资源管理员资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。（5）具有硕士研究生及以上学历证书。
5、人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发，照国家职业标准分为人力资源管理员（原国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（原国家职业资格三级）、中级人力资源管理师（原国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（原国家职业资格一级）。
人力资源管理师证书分为1-4级，其中4级是大学在校就可以考试，但是没用。3级需要你大专毕业工作2年，本科1年；2级需要大专以上5年，本科4年，硕士2年；1级需要你在获得2级证书后2年才能报考。报名流程报名需要提供的是你的身份证复印件和证明，1寸照片2张，还有就是鉴定费用，是330元，这个是全国统一的。
本科学历+从事本职业5年以上。本科学历+三级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。硕士及以上学历+从事本职业2年以上。一级（具有以下条件之一者）：具有高中或同等学历，从事本职业19年以上。二级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。
作为一名大三学生，如果你想考取人力资源管理师证书，那么了解学校是否有系统组织的培训是首要任务。本文将为你介绍如何通过培训顺利考取人力资源管理师证书。学校合作培训班有些学校的人力资源专业与外部培训机构合作，提供人力资源管理师培训。这是你一个很好的学习机会，可以向学校咨询相关信息。
企业人力资源管理师证书考法如下：企业人力资源管理员（国家职业资格四级）：具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，链塌取得毕（结）业证书。或具有高中或中专学历，连续从事本职业工作2年以上。
企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
确定个人所在地区，寻找当地的人力资源管理师培训机构进行报名。 填写报名表并提交相关材料，包括身份证、学历证明、工作经历等。 参加培训课程，学习人力资源管理师所需的知识和技能。 参加考试，考试通过后即可获得人力资源管理师证书。